كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة

كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة
كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة

كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة؟ وما هي القطاعات الخصخصة في السعودية؟ تعمل المملكة العربية السعودية على تطبيق العديد من الأنظمة التي تصب في صالح كافة القطاعات في الدولة ومنها نظام الخصخصة، وسنعرض عبر موقع منصتك رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة.

أستاذ مساعد يعادل أي مرتبة؟ المرتبة الثانية عشر
معيد في الجامعه كم راتبه؟ على الدرجة الأقرب لراتبه عند الترقية، لو كان معيد على التاسعة عند الترقية (9970) فيستحق محاضر ع الرابعة (10295)
ما هي الدرجة الوظيفية للمعيد؟ الدرجة الثالثة

كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة

يعتبر نظام الخصخصة من أبرز الأنظمة التي استحدثتها المملكة العربية السعودية، والذي يهدف إلى تعزيز الشراكة بين القطاعين العام والخاص ونقل ملكية الأصول الحكومية، والعمل على تحرير الأصول الملكية. [ref]4/7/2023 https://www.mof.gov.sa/ [/ref]

تجدر الإشارة إلى أن هناك العديد من القطاعات التي يتم تطبيق نظام الخصخصة عليها ومنها قطاع التعليم في الدولة، الأمر الذي انعكس على قيمة الرواتب التي يحصلون وذلك ما سوف نعرضه في الآتي:

1- سلم اعضاء هيئة التدريس الجديد في الجامعات

يختلف في الوقت الحالي سلم الرواتب الخاص بأعضاء هيئة التدريس في المملكة العربية السعودية والذي يتضح في الآتي:

الدرجة الوظيفية معيد محاضر أستاذ مساعد أستاذ مشارك أستاذ
الأولى 6650 ر.س 8765 ر.س 12765 ر.س 16080 ر.س 18420 ر.س
الثانية 7065 ر.س 9275 ر.س 13335 ر.س 16745 ر.س 19155 ر.س
الثالثة 7480 ر.س 9785 ر.س 13905 ر.س 17410 ر.س 19890 ر.س
الرابعة 7895 ر.س 10295 ر.س 14475 ر.س 18075 ر.س 20625 ر.س
الخامسة 8310 ر.س 10805 ر.س 15045 ر.س 18740 ر.س 21360 ر.س
السادسة 8725 ر.س 11315 ر.س 15615 ر.س 19405 ر.س 22095 ر.س
السابعة 9140 ر.س 11825 ر.س 16185 ر.س 20070 ر.س 22830 ر.س
الثامنة 9555 ر.س 12335 ر.س 16755 ر.س 20735 ر.س 23565 ر.س
التاسعة 9970 ر.س 12845 ر.س 17325 ر.س 21400 ر.س 24300 ر.س
العاشرة 10385 ر.س 13355 ر.س 17895 ر.س 22065 ر.س 25035 ر.س
الحادية عشرة 10800 ر.س 13865 ر.س 18465 ر.س 22730 ر.س 25770 ر.س
الثانية عشرة 11215 ر.س 14375 ر.س 19035 ر.س 23395 ر.س 26505 ر.س
الثالثة عشرة 11630 ر.س 14885 ر.س 19605 ر.س 24060 ر.س 27240 ر.س
الرابعة عشرة 12045 ر.س 15395 ر.س 20175 ر.س 24725 ر.س 27875 ر.س
الخامسة عشرة 12460 ر.س 15905 ر.س 20745 ر.س 25390 ر.س 28710 ر.س
العلاوة السنوية 415 ر.س 510 ر.س 570 ر.س 665 ر.س 735 ر.س

اقرأ أيضًا: كم راتب الجندي في الأمن العام مع البدلات

 2- سلم رواتب المدرسين في السعودية

استكمالا للحديث عن كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة، سنعرض سلم الرواتب الخاص بالمعلمين في الدولة بعد الخصخصة في الجدول التالي:

الدرجة/الرتبة مساعد معلم/معلم معلم ممارس معلم متقدم معلم خبير
المستوى الأول
1 5200 7570 9950 12650
2 5500 8070 10490 13250
3 5800 8570 11030 13850
4 6100 9070 11570 14460
5 6400 9570 12110 15050
6 6700 10070 12650 15650
المستوى الثاني
1 7000 10570 13190 16250
2 7320 11090 13750 16870
3 7640 11610 14310 17490
4 7960 12130 14870 18110
5 8280 12650 15430 18730
6 8600 13170 15990 19350
المستوى الثالث
1 8920 13690 16550 19970
2 9260 14230 17130 20610
3 9600 14770 17710 21250
4 9940 15310 18290 21890
5 10280 15850 18870 22530
6 1620 16390 19450 23170
المستوى الرابع
1 10960 16930 20030
2 11320 17470 20610
3 11680 18010 21190
4 12040 18550 21770
5 12400 19090
6 12760 19630
المستوى الخامس
1 13120 20170
2 13500 20710
3 13880 2150
4 14260
5 14640
6 15020
المستوى السادس
1 15400
2 15800
3 16200
4 16600
5 17000
6 17400

 العلاوة السنوية والترقيات للموظفين بعد الخصخصة

في إطار الحديث عن كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة، نجد أن العلاوات التي يحصل عليها المعلمين في الدولة تكون وفق العديد من المعايير بعد الخصخصة وتتضح في الآتي:

  • يمنح الموظف العلاوة السنوية حسب سلم الرواتب الخاص، من خلال منحه الدرجة التالية المباشرة للدرجة التي يشغلها.
  • يمنح الموظف راتب أول درجة في مرتبة الوظيفة التي تعين بها، فإذا كان راتبه عند التعيين يساوي راتب هذه الدرجة يزيد عليه يمنح راتب أول درجة تتجاوز راتبه عند التعيين.
  • يمنح المرقى راتب أول درجة في مرتبة الوظيفة التي يرقى إليها، فإن كان راتبه عند الترقية يساوي راتب هذه الدرجة أو يزيد عليه؛ فيمنح راتب تتجاوز راتبه، وألّا تقل الزيادة التي يحصل عليها عن مقدار العلاوة المحددة قبل المرتبة المثبت فيها.
  • إذا أعيد الموظف الذي ترك الخدمة إلى وظيفة في المرتبة نفسها التي كان يشغلها عند انتهاء خدمته فيوضع في الدرجة نفسها
  • التي كان عليها.
  • إذا أعيد إلى وظيفة ذات مرتبة أعلى أو أدنى فيمنح راتب أول درجة يتجاوز راتبها راتب الدرجة التي كان يشغلها في السلم المطبق عليه.

القطاعات الخصخصة في السعودية

من الجدير بالذكر أن هناك العديد من القطاعات التي تم تطبيق نظام الخصخصة عليها وليس فقط القطاع التعليمي والتي تتضح في الآتي:

  • الإسكان.
  • الشؤون البلدية والقروية.
  • العمل والتنمية والاجتماعية.
  • الصحة.
  • الإعلام.
  • التعليم.
  • الاتصالات وتقنية المعلومات.
  • النقل.
  • البيئة والمياه والزراعة.
  • الحج والعمرة.
  • الطاقة والصناعة والثروة المعدنية.
  • الرياضة.

اقرأ أيضًا: كم راتب المهندس الصناعي في سابك

الهدف من نظام الخصخصة في السعودية

قبل ختام الحديث عن كم رواتب أعضاء هيئة التدريس بعد الخصخصة، يجب التنويه إلى أن نظام الخصخصة كان له العديد من الأهداف التي تتمثل في النقاط التالية:

  • دعم الشراكة بين القطاع الحكومي والخاص لتنفيذ المشروعات التي تتضمنها المبادرات المتعلقة بالمشروع.
  • الحرص على إنجاز عدد مشاريع التخصيص التي تم تنفيذها بالفعل في المملكة.
  • دعم طرح المبادرات والمشاريع المتعلقة بالتخصيص.
  • تشجيع القطاع الخاص لتنفيذ المشروعات العملاقة بالمملكة.
  • تمكين المستثمر المحلي والأجنبي من المشاركة في فرص التخصيص المطروحة.
  • رفع مستوى الأصول التي تتصل بمشروعات الخصخصة وتحسين مستويات الإدارة بها.
  • العمل على تعزيز ثقة القطاع الخاص في عملية طرح المشاريع المقررة للتخصيص عبر وضع منظومة من القواعد والضوابط التي تعمل على تنظيم هذا الأمر.
  • تقديم الفرص الاستثمارية في مشروعات التخصيص أمام القطاع الخاص.
  • العمل على استقدام الاستثمارات الأجنبية.

 شاهد أيضًا

نظام الخصخصة واحد من الأنظمة التي تم تنفيذها في السعودية في الفترة السابقة، والذي كان له العديد من المزايا والأهداف التي تسعى الدولة إلى تحقيقها.