كم راتب العاملة التايلندية فى السعودية
كم راتب العاملة التايلندية فى السعودية؟ وما هي شروط استقدام عاملة منزلية في المملكة؟ قد أتاحت الحكومة في المملكة العربية السعودية استقدام العمالة التايلندية وبُناءً على ذلك وضعت بعض القواعد التي يجب الالتزام بها، أبرزها الراتب المُحدد لها، ومن خلال مجلة منصتك سنوضحه لكم مع التطرق لبعض التفاصيل الهامة الأخرى عن ذلك الأمر.
كم راتب العاملة التايلندية فى السعودية
بعد أن تحسنت العلاقة بين المملكة العربية السعودية وتايلاند من الجانب الدبلوماسي أو السياسي سمحت باستقدام العمالة المنزلية منها، ووضعت في ذلك الشأن قرارات هامة منها ضرورة الالتزام بالراتب المُخصص لها.
ويبلغ راتب العامل التايلندية في السعودية 2000 ريال سعودي وهو الحد الأدنى المُخصص لها، وتم تحديده بُناءً على أسعار تذاكر الطيران التي ارتفعت بجانب ارتفاع سعر فحوصات كورونا التي لا يمكن التنقل بدونها في الوقت الحاضر.
المهن المسموح لها بالاستقدام في السعودية
إذا كنت ترغب في استقدام عمالة على أراضي المملكة فمن المسموح لك جلب العمالة في المهن التالية فقط، وهي:
- أخصائي العلاج الطبيعي.
- الطباخ المنزلي.
- حارس منزلي.
- طباخة منزلية.
- مربية منزلية.
- عامل منزلي.
- سائق خاص.
اقرأ أيضًا: استعلام عن حالة الضمان الاجتماعي بالسجل المدني في السعودية
شروط استقدام عمالة منزلية في السعودية
الشروط لا تتوقف فقط على معرفة كم راتب العاملة التايلندية فى السعودية، وإنما تتطرق إلى جوانب أخرى يجب الاطلاع عليها قبل استقدام العمالة، وهي:
- حال كان مُقدم الطلب مقيم على الأراضي السعودية ولست مواطنًا فعليك أن تكون مستثمر أو موظف في هيئة معتمدة.
- تقديم كشف الحساب البنكي الذي يثبت أن مُقدم الطلب يملك 35000 ريال سعودي، وذلك خلال الستة أشهر السابقة لتقديم الطلب.
- الجنس المطلوب من الاستقدام يوافق جنس مُقدم الطلب، إلا إذا كان هُناك امرأة ترغب في استقدام سائق.
- راتب مقدم الطلب لا يقل عن 5000 ريال سعودي في الشهر، ويجب تقديم الأوراق التي تُثبت ذلك.
- الالتزام بدفع رسوم تأشيرة الاستقدام والتي تصل إلى 2157 ريال سعودي.
- لا يقل عُمر الراغب في الاستقدام عن 24 سنة.
- ألا يكون هُناك أي مخالفات على مُقدم الطلب.
- امتلاك حساب شخصي على منصة أبشر.
الأوراق المطلوبة لاستقدام عمالة في السعودية
كذلك تتضمن الشروط تقديم بعض الوثائق الرسمية اللازمة لاستقدام العمالة المنزلية، والتي تشمل ما يلي:
- نموذج استقدام العمالة المنزلية والذي يتم تعبئته إلكترونيًا ويتطلب إدخال بعض البيانات الشخصية اللازمة لذلك.
- صورة الإقامة حال كان مُقدم الطلب مُقيم.
- صورة من الهوية الوطنية.
- صورة دفتر العائلة.
اقرأ أيضًا: استخراج برنت من الجوازات الكترونيا
طريقة استقدام عمالة منزلية من تايلاند في السعودية
إذا كان الراتب الذي عرفناكم به على إثر الإجابة عن سؤال كم راتب العاملة التايلندية فى السعودية يتناسب معك وترغب في إتمام عملية الاستقدام، فيحتاج منك الأمر اتباع بعض الخطوات الإلكترونية على منصة مساند، وهي إحدى المنصات الحكومية السعودية الرسمية المخصصة في استقدام العمالات، وهي:
- الدخول إلى منصة مساند “من هنا“.
- اضغط على تسجيل الدخول.
- اكتب رقم الهوية ورمز المرور.
- انقر على نوع الخدمة.
- حدد الخدمة التي ترغب بها ما بين استقدام حسب المواصفات أو استقدام باسم أو ما غير ذلك من خدمات مطروحة أمامك.
- حدد المهنة.
- اختر الدولة التي ترغب في الاستقدام منها وهي تايلاند.
- حدد مواصفات العامل بكتابة بياناته المطلوبة صحيحة في أماكنها.
- انتظر لتحميل طلبك وعين 3 مكاتب استقدام في السعودية ليتم إرسال طلبك لهم.
- سيتم التحقق منك، لذا انتظر الرد على طلبك خلال 7 أيام.
- سيتم إرسال السيرة الذاتية الخاصة بالعامل إليك، وعليك إتمام دفع رسوم الاستقدام إلكترونيًا بالخطوات اللازمة لذلك.
حقوق العمالة المنزلية في السعودية
استقدام العمالة في المملكة يتطلب دراسة حقوق العامل جيدًا قبل استقدامه، والتي تتضمن ما يلي:
- إذا كان بينك وبين العامل أي مشكلات بشأن الأمور المالية فعليك الاستعانة بالمكاتب المتخصصة في حل هذه المشكلات.
- القدرة على الانتقال من عمل إلى آخر وذلك من خلال الحصول على الموافقة منك.
- لا يوجد أي شروط جزائية في عقود العمل، وهذا طبقًا لنظام عقود العمل الجديد.
- إمكانية السفر إلى الخارج بعد إخبارك بتلك الرغبة إلكترونيًا.
العاملة التايلندية التي يتم استقدامها في السعودية من حقها نسبة خصم تصل إلى 15% على تأشيرتها نسبة إلى المهارة والخبرة التي تتخصص بهما في مجال الخدمة والعمل.